Description des tâches principales

  • Participer à l'élaboration et à la mise en application de programmes d'activités socioculturelles et sportives, tels que la musique, le théâtre, le cinéma, les arts plastiques, les expositions, les tournois de sport;
  • Participer au choix d'activités en collaboration avec le personnel professionnel et enseignant à l’élaboration et veiller à sa mise en œuvre;
  • Planifier un calendrier de la programmation annuelle, s’assurer du bon fonctionnement et revoir au besoin les priorités sur une base mensuelle;
  • Être en mesure d’explique la nature, l'objectif et les règlements des activités et noter les situations anormales, les corriger ou en faire rapport à la direction de la vie étudiante, selon les directives établies;
  • Promouvoir et diffuser de l'information : comité de publicité, bulletin, affichage, communiqués dans le journal étudiant, à la radio étudiante ou dans un vox pop étudiant;
  • Participer au choix de l'équipement et du matériel à utiliser pendant l’année scolaire en cours. Faire des recommandations appropriées afin de pouvoir être en mesure de bien gérer l’inventaire et en faire une utilisation rationnelle;
  • Possibilité de former et d’initier des techniciennes ou techniciens moins expérimentés;
  • Coordonner à l’occasion, le travail de ses collègues à la réalisation de projets ou d’activités thématiques dont cette personne est responsable;
  • Être dans l’action, sur l’heure du dîner, afin de superviser, accompagner, coordonner ou coanimer des activités ; 
  • Poursuivre son développement professionnel;
  • Devenir une personne significative pour les jeunes;
  • Être en mesure de trouver des talents;
  • Toute autre tâche connexe. 
Qualifications et aptitudes requises
  • Diplôme d'études collégiales en techniques de gestion et d'intervention en loisir ou être titulaire d'un diplôme ou d'une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par la direction de la vie étudiante;
  • Expérience significative en loisirs et en gestion de comité de loisir avec une clientèle scolaire adolescente;
  • Bonnes aptitudes relationnelles, communicationnelles, d’écoute et de proactivité;
  • Autonomie, débrouillardise, initiative, bonne gestion des priorités, esprit d’équipe et créativité;
Ce que nous offrons
  • Classe salariale : en fonction de l'expérience selon l'échelle de traitement du secteur public actuelle, soit de 27,33 $ à 35,35 $ de l’heure.
  • Régime de retraite (RREGOP);
  • Formule avantageuse de vacances;
  • Congés spéciaux;
  • Assurances collectives;
  • Accès facile au Collège grâce au stationnement privé, au métro, à l'autobus de ville ou aux pistes cyclables;
  • Programme d'aide aux employés (PAE);
  • Installations sportives sur les lieux.