Secrétaire aux Directions pédagogiques
Administration
Permanent
Temps plein
Poste : Permanent, temps plein
Disponibilité : Mardi le 24 février
Horaire : 7 h 30 à 15 h 30 (37,5 heures/semaine)
Rémunération : conforme à la grille salariale des employés syndiqués en vigueur
Sommaire des responsabilités
Le titulaire du poste accomplit diverses tâches de secrétariat pour les directions pédagogiques préscolaire/primaire et secondaire.
Description des tâches principales
- Préparer et mettre à jour les lettres, les tableaux et les divers documents sur traitement de texte et chiffrier électronique, et assurer le suivi de dossiers.
- Préparer certains dossiers et traiter la documentation pour fins de publication, de classement et d’archivage.
- Recevoir les appels et les courriels pour l’absentéisme des enseignants et de la commis à la bibliothèque du préscolaire/primaire et planifier la suppléance. Elle reçoit également les avis d’absences de l’orthopédagogue, de la responsable en éducation spécialisée, de la technicienne en documentation et de la conseillère en orientation.
- Travailler en étroite collaboration avec ses supérieurs hiérarchiques et les assister dans leurs fonctions administratives, en effectuant notamment les tâches suivantes:
- Recevoir les appels et prendre les messages pour la Direction (parents, information, demande de cours privés ou de tutorat, etc.)
- Rediriger les messages aux personnes concernées
- Prises de rendez-vous, retours d’appel, réservations
- Calendrier scolaire, agenda
- SÉBIQ et IB : notes
- Manuels scolaires
- Remplacer les pauses à la réception, ainsi qu’à la reprographie (en cas d’absence et/ou d’urgence).
- Au besoin, cette personne accomplit toute autre tâche connexe, à la demande de sa supérieure immédiate.
- Diplôme en secrétariat général ou expérience pertinente
- Excellente connaissance de la suite Office et de l’environnement Windows
- Excellente maîtrise du français parlé et écrit et aisance à communiquer en anglais
- Capacité à gérer rigoureusement plusieurs dossiers
- Capacité à travailler sous pression (échéancier court)
- Avoir le souci du détail, discrétion, ponctualité et disponibilité
- Régime de retraite RREGOP (même que celui du secteur public)
- PAEF et télémédecine
- Accès à un service de cafétéria avec menus équilibrés préparés sur place
- Surveillances extérieures assumées par l’équipe des surveillants
- Activités dynamiques et diversifiées assumées par la Vie étudiante et le Service des sports
- Rabais sur les droits de scolarité des enfants fréquentant le Collège
Autres informations
Notre mission
Charlemagne vise à assurer à ses élèves un cadre formateur adapté aux besoins d’aujourd’hui et aux exigences de la société de demain. Cette mission favorise l’épanouissement de tous ses élèves tant au niveau intellectuel que social et personnel et ce, de la maternelle à la cinquième secondaire.
Nos valeurs
- Valorisation de la langue française
- Excellence académique
- Accomplissement social
- Discipline personnelle
Santé et bien-être
Nous souscrivons à un programme d’accès à l’égalité à l’emploi et nous encourageons les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur candidature à Madame Carole Marcheterre, adjointe administrative à la Direction générale et chef du personnel de bureau, à l’adresse courriel suivante : [email protected]
Date de fin de concours
2026-04-02Personne responsable
Carole Marcheterre [email protected]Visiter la page carrière de l’école