Moniteur(trice) d'activités sportives - Volet récréatif
Services à l'élève
Permanent
Temps partiel
La ou le moniteur récréatif planifie, encadre et anime des activités sportives variées destinées aux élèves, et leur enseigne les techniques de base et intermédiaires propres aux différentes disciplines.
Description des tâches principales
Dans le cadre de ses fonctions, elle ou il favorise le développement des habiletés motrices, de l’esprit d’équipe, de la coopération et de saines habitudes de vie à travers des activités telles que : randonnée, patin libre, soccer, basketball, volleyball, football, flag football, hockey de rue, badminton, tennis de table, ultimate frisbee, jeux coopératifs et autres activités récréatives.
JE SUIS UN CANDIDAT(E) DE CHOIX CAR …
- Je détiens un diplôme d’études secondaire (DES) ou une formation jugée équivalente;
- Je possède une expérience de travail en milieu scolaire ou avec une clientèle adolescente;
- J’ai des habiletés en animation de différentes disciplines sportives;
- Je démontre un sens développé de l’initiative, de l’autonomie et de l’organisation;
- J’adore bouger à l’extérieur, même en hiver;
- Je souhaite partager ma passion pour l'activité physique et divers sports;
- Je maîtrise bien le français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
RÉMUNÉRATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL
- Poste saisonnier à temps partiel (25 à 30 heures par semaine en fonction du calendrier scolaire);
- Horaire de travail : 4 à 5 périodes de 70 minutes par jour réparti entre 8h15 et 16h15
- Échelle salariale à taux horaire de 25.45 $ à 27.69 $, en plus d’un pourcentage d’avantages sociaux de 17%;
- Admissibilité au fonds de pension administré par Retraite Québec (RREGOP), dès l’entrée en fonction;
- Accès à un service de télémédecine et à un programme d’aide aux employés;
- Milieu de travail inclusif, axé sur la collaboration et le respect;
- Rabais allant jusqu’à 50 % sur les frais de scolarité pour les enfants du personnel;
- Trois semaines de relâche par année;
- Club social dynamique proposant plusieurs activités pour les employés.
Autres informations
Pour postuler, veuillez faire parvenir votre candidature à [email protected] au plus tard le 12 août 2026.
Le Collège valorise la diversité des personnes dans son processus de recrutement. La diversité, pour le Collège, c’est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun.
Date de fin de concours
2026-08-12Personne responsable
Siège social [email protected]Visiter la page carrière de l’école